سریال خسته‌کننده تغییر مدیریت در باشگاه استقلال ادامه دارد؛
تاجرنیا؛ شانزدهمین مدیر یازده سال اخیر آبی‌ها
سریال تغییر مدیریت در باشگاه استقلال هرگز پایان نمی‌یابد؛ بلکه از دوره‌ای به دوره‌ای دیگر منتقل می‌شود. استقلال بر اساس آمار، یکی از پرتغییرترین باشگاه‌های ورزشی کشور در حوزه فوتبال به شمار می‌آید.
گروه ورزشی: در یک دهه اخیر تعداد زیادی مدیرعامل بر این باشگاه تکیه زده‌اند که هر یک به بهانه‌ای از سمت خود برکنار شده یا مجبور به استعفا شده‌اند.
عدم ثبات مدیریتی در استقلال آثار منفی فراوانی به همراه داشته است؛ چرا که این باشگاه نه‌تنها در رأس مدیریت، بلکه در نیمکت فنی نیز پررفت‌وآمد بوده است. به همین دلیل استقلال همواره در فهرست بی‌ثبات‌ترین باشگاه‌های فوتبال ایران از منظر تغییر مدیرعامل و سرمربی، جایگاه ویژه‌ای دارد.
نکته قابل تأمل این است که استقلال در بازه زمانی ۱۳۹۳ تا ۱۴۰۴ مجموعاً ۱۵ مدیرعامل را تجربه کرده است:علی فتح‌الله‌زاده ۴ سال، بهرام افشارزاده ۲ سال، رضا حسنی‌خو ۱ ماه، رضا افتخاری ۲ سال، امیرحسین فتحی ۱۷ ماه، اسماعیل خلیل‌زاده ۳ ماه، علی فتح‌الله‌زاده ۱ ماه، احمد سعادتمند ۵ ماه، احمد مددی ۱ سال، مصطفی آجورلو ۱ سال، علی فتح‌الله‌زاده ۷ ماه، حجت کریمی ۲ ماه، علی خطیر حدود ۱۱ ماه، فرشید سمیعی حدود ۱۰ ماه، علی نظری‌جویباری ۷ ماه.
هر یک از این مدیران، برای بازگرداندن استقلال به مسیر آرامش و ثبات تلاش کردند، اما هیچ‌یک موفق به ایجاد سکون و انسجام کامل در مجموعه مدیریتی باشگاه نشدند. اکنون با کنار رفتن پانزدهمین مدیرعامل، نوبت به علی تاجرنیا رسیده است تا شانس خود را برای پایان دادن به این طلسم عجیب و غریب آزمایش کند.
بی‌ثباتی مداوم در مدیریت، چالشی است که نه‌تنها کارکرد اجرایی باشگاه را مختل کرده، بلکه بر عملکرد تیم در زمین نیز سایه انداخته؛ واقعیتی تلخ که استقلال را به نمونه‌ای شاخص از ناکامی در مدیریت پایدار تبدیل کرده است.
انتهای پیام/