الگوهای نسل Z کجا رفته‌اند؟

الگوهای نسل Z کجا رفته‌اند؟

احمد مسجد جامعی گفت:‌نسل جدید دیگر الگوی مشخص و حاضر ندارد. ممکن است اگر از آنها بپرسید، نام کوروش یا امیرکبیر را مطرح کنند، اما در میان شخصیت‌های موجود، کمتر کسی را می‌توان یافت که درصد قابل‌توجهی از این نسل، او را الگوی خود بداند.

چندرسانه‌ای

پارادوکس آگاهی و بی‌تابی در نسل زد

نگاه جامعه‌شناسی به نسلی که همیشه به‌دنبال راه‌حل‌های سریع برای رسیدن به اهداف‌شان هستند

پارادوکس آگاهی و بی‌تابی در نسل زد

نسل زد؛ نسلی است که در میان بی‌کرانگی گزینه‌های دیجیتال، با ترس از انتخاب اشتباه و بحران هویت دست‌وپنجه نرم می‌کند.

جامعه

صدای نسل Z یک تشریفات روی کاغذ نیست، بلکه یک جریان واقعی است

نسل z نسلی که صرفا مخاطب نیست

صدای نسل Z یک تشریفات روی کاغذ نیست، بلکه یک جریان واقعی است

نسل Z دیگر صرفا مخاطب سیاستگذاری و اطلاع‌رسانی نیست؛ نسلی است که با زبان، ابزار و منطق ارتباطی متفاوتی وارد میدان شده و انتظار دارد در تصمیم‌ها و روایت‌های رسمی نیز دیده و شنیده شود.

جامعه

نسل Z از تریبون مطالبه‌گری تا میز سیاست‌گذاری

نسل Z از تریبون مطالبه‌گری تا میز سیاست‌گذاری

گروهی از نوجوانان و جوانان نسل Z با هدف شناسایی و پیگیری مسائل هم‌نسلان خود، در حال طراحی ساختاری تخصصی هستند؛ ساختاری که قرار است دغدغه‌های دانش‌آموزان، دانشجویان و جوانان را از مرحله بیان مسئله به پژوهش، مطالبه‌گری و ارائه راهکارهای کارشناسی برساند.

اقتصاد

نامه جمعی از جوانان و نوجوانان نسل زد درباره حملات متجاوزانه به ایران

نامه جمعی از جوانان و نوجوانان نسل زد درباره حملات متجاوزانه به ایران

بیش از ۱۰۰ هزار نفر از جوانان نسل زد در نامه‌ای به دبیرکل سازمان ملل متحد و و رئیس دفتر امور جوانان سازمان ملل متحد با شرح گزارشی از خسارات و آسیب‌های جانی و مالی ناشی از تجاوز دشمن خواستار محکومیت صریح این تجاوز و اقدام ضدحقوق بشری شدند.

سیاست

زندگی نسل زد با اینترنت پیوند خورده است

یک کارشناس ارتباطات در گفت و گو با « ایران»:

زندگی نسل زد با اینترنت پیوند خورده است

به گفته کارشناسان، قطع اینترنت باعث سردرگمی، کاهش بهره‌وری و اختلال در ارتباطات می‌شود. افراد زمان‌های زیادی از روز را در فضای مجازی می‌گذراندند و با نبود این فضا سبک زندگی گروه زیادی از افراد با مشکلاتی روبه‌رو می‌شود.

جامعه

نسل Z و سازمان‌های ایرانی؛ ضرورت بازنگری در مدیریت منابع انسانی

نسل Z و سازمان‌های ایرانی؛ ضرورت بازنگری در مدیریت منابع انسانی

ورود نسل Z به سازمان‌های ایرانی، سرآغاز فصلی نوین در عرصه مدیریت منابع انسانی است. این نسل که در دوران دیجیتال متولد شده و در عصری پرشتاب، شفاف و سرشار از ارتباطات آنی رشد یافته، اکنون در حال تبدیل شدن به یکی از ارکان اصلی بازار کار کشور است.

جامعه